為什么選英迪?性價(jià)比高,培養(yǎng)適應(yīng)市場(chǎng)需求的專業(yè)人才

  英迪大學(xué)以“高性價(jià)比教育+市場(chǎng)需求導(dǎo)向”為辦學(xué)核心,構(gòu)建起“低成本投入-高技能產(chǎn)出-強(qiáng)就業(yè)回報(bào)”的教育價(jià)值鏈。其學(xué)費(fèi)僅為歐美同類院校的1/3,卻通過(guò)ACCA、CFA等國(guó)際認(rèn)證課程與德勤、華為等跨國(guó)企業(yè)深度合作,讓學(xué)生平均每學(xué)期完成2.3個(gè)實(shí)戰(zhàn)案例,畢業(yè)時(shí)具備3-5年職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。近三年數(shù)據(jù)顯示,92%的畢業(yè)生半年內(nèi)就業(yè),起薪較行業(yè)平均高40%,4年總留學(xué)成本(約12-15萬(wàn)人民幣)可在3-4年內(nèi)收回。本文將從性價(jià)比數(shù)據(jù)、市場(chǎng)適配課程、就業(yè)回報(bào)三大維度,解析英迪如何成為商科與工科留學(xué)生的超值之選。

  一、性價(jià)比硬核數(shù)據(jù):1/3成本斬獲國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力

  (一)學(xué)費(fèi)與認(rèn)證成本優(yōu)勢(shì)

  英迪商科本科年均學(xué)費(fèi)1.5-2萬(wàn)馬幣(約2.3-3萬(wàn)人民幣),僅為歐美院校1/3;ACCA方向班學(xué)生免考9門(mén)科目,節(jié)省考試費(fèi)用約1.2萬(wàn)馬幣,加上學(xué)校報(bào)銷50%認(rèn)證費(fèi),較自行備考節(jié)省8000馬幣。4年總學(xué)費(fèi)+認(rèn)證成本約8-10萬(wàn)人民幣,而歐美同類課程總成本超50萬(wàn),性價(jià)比優(yōu)勢(shì)達(dá)5倍以上。

 。ǘ┰O(shè)施與資源投入比

  投入2億馬幣打造的“金融市場(chǎng)實(shí)驗(yàn)室”配備彭博終端、區(qū)塊鏈開(kāi)發(fā)平臺(tái),學(xué)生可免費(fèi)使用價(jià)值800萬(wàn)美元的交易模擬器,而歐美院校使用同類設(shè)備每小時(shí)收費(fèi)500美元,4年可節(jié)省實(shí)驗(yàn)成本約6萬(wàn)美元(約43萬(wàn)人民幣)。與德勤共建的審計(jì)實(shí)驗(yàn)室,學(xué)生直接使用DeloitteAtlas系統(tǒng)處理真實(shí)項(xiàng)目,這種資源開(kāi)放力度在東南亞高校中首屈一指。

 。ㄈ┥畛杀九c回報(bào)速度

  吉隆坡校區(qū)年均生活費(fèi)約2-2.5萬(wàn)馬幣(約3-3.8萬(wàn)人民幣),4年總留學(xué)成本約12-15萬(wàn)人民幣。畢業(yè)生起薪平均5000-7000馬幣/月,按5000馬幣計(jì)算,年均收入6萬(wàn)馬幣(約9萬(wàn)人民幣),2-3年即可收回全部成本,而歐美院校畢業(yè)生通常需8-10年,英迪的投資回報(bào)速度提升3倍以上。

  二、市場(chǎng)適配課程:產(chǎn)業(yè)需求驅(qū)動(dòng)的人才鍛造

 。ㄒ唬﹪(guó)際認(rèn)證嵌入課程體系

  會(huì)計(jì)專業(yè)作為ACCA黃金級(jí)認(rèn)證課程,課程大綱與考試要求重合度達(dá)90%,2024屆學(xué)生平均1.5年完成全科考試,較全球平均快1.3年。《高級(jí)審計(jì)與鑒證》由普華永道審計(jì)總監(jiān)授課,學(xué)生參與的上市公司審計(jì)項(xiàng)目,直接為企業(yè)避免1200萬(wàn)馬幣損失,這種“課程即實(shí)戰(zhàn)”的模式讓證書(shū)含金量倍增。

 。ǘ┛鐕(guó)企業(yè)定制化教學(xué)

  與德勤共建的《東盟跨境審計(jì)》課程,學(xué)生使用DeloitteAtlas系統(tǒng)處理新加坡上市公司真實(shí)審計(jì)底稿,2023屆團(tuán)隊(duì)成果被德勤東南亞區(qū)列為新員工培訓(xùn)范例;與華為合作的《5G基站節(jié)能算法》課程,學(xué)生開(kāi)發(fā)的算法使單個(gè)基站年省電1.2萬(wàn)度,被納入華為運(yùn)維體系。45%的課程內(nèi)容直接對(duì)接企業(yè)當(dāng)前技術(shù)需求,確保畢業(yè)技能不過(guò)時(shí)。

  (三)全流程實(shí)戰(zhàn)模擬體系

  會(huì)計(jì)專業(yè)“智能會(huì)計(jì)實(shí)驗(yàn)室”部署SAPS/4HANA系統(tǒng),學(xué)生從采購(gòu)訂單到財(cái)務(wù)報(bào)表全流程操作,2024屆為中小企業(yè)設(shè)計(jì)的稅務(wù)優(yōu)化方案平均節(jié)稅23%;金融專業(yè)“量化投資實(shí)驗(yàn)室”中,學(xué)生管理的虛擬基金年回報(bào)率18.7%,超過(guò)馬來(lái)西亞市場(chǎng)平均水平,設(shè)計(jì)的棕櫚油企業(yè)估值模型被納入券商研究報(bào)告,實(shí)現(xiàn)“學(xué)習(xí)即工作”的能力轉(zhuǎn)化。

  三、就業(yè)回報(bào)體系:高薪資與快晉升的雙重印證

  (一)高薪崗位精準(zhǔn)對(duì)接

  92%的畢業(yè)生半年內(nèi)就業(yè),35%入職四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、匯豐投行等跨國(guó)企業(yè),會(huì)計(jì)專業(yè)起薪5000-6000馬幣/月,金融專業(yè)6000-8000馬幣/月,較行業(yè)平均高40%-55%。2023屆王同學(xué)在德勤實(shí)習(xí)中主導(dǎo)的轉(zhuǎn)讓定價(jià)項(xiàng)目節(jié)稅800萬(wàn)馬幣,畢業(yè)后直接晉升助理經(jīng)理,年薪達(dá)9.6萬(wàn)馬幣,1.5年即收回留學(xué)成本。

 。ǘ┞殬I(yè)晉升速度優(yōu)勢(shì)

  持有ACCA、CFA認(rèn)證的畢業(yè)生晉升更快:會(huì)計(jì)專業(yè)平均3.5年升財(cái)務(wù)經(jīng)理(行業(yè)平均5.8年),金融專業(yè)4.2年成投資組合經(jīng)理(行業(yè)平均6.5年)。英迪“校友導(dǎo)師計(jì)劃”連接高盛、麥肯錫等企業(yè)高管,為畢業(yè)生提供持續(xù)職業(yè)指導(dǎo),2024屆李同學(xué)通過(guò)導(dǎo)師內(nèi)推入職摩根士丹利新加坡辦公室,年薪12萬(wàn)馬幣,領(lǐng)先同齡人3-5年職業(yè)路徑。

 。ㄈ﹨^(qū)域就業(yè)與移民優(yōu)勢(shì)

  依托東盟大學(xué)聯(lián)盟“人才流動(dòng)計(jì)劃”,15%的畢業(yè)生赴泰國(guó)、越南等國(guó)就業(yè),起薪較本地高25%。通過(guò)馬來(lái)西亞“人才居留計(jì)劃”(RPT),持有英迪學(xué)位的畢業(yè)生可快速申請(qǐng)10年居留簽證,購(gòu)房免繳30%外籍人士附加稅,在吉隆坡購(gòu)置100㎡公寓可省25萬(wàn)馬幣,形成“留學(xué)-就業(yè)-定居”的完整生態(tài)。

  申請(qǐng)助力:立思辰留學(xué)保駕護(hù)航

  若你想以高性價(jià)比開(kāi)啟職業(yè)黃金通道,立思辰留學(xué)將為你定制英迪大學(xué)的精準(zhǔn)申請(qǐng)方案。其東南亞團(tuán)隊(duì)12年經(jīng)驗(yàn)深諳英迪“性價(jià)比適配+市場(chǎng)潛力”的錄取邏輯,曾助學(xué)生通過(guò)《基于德勤合作課程的審計(jì)成本優(yōu)化》文書(shū)獲全額獎(jiǎng)學(xué)金。獨(dú)家開(kāi)發(fā)的“英迪性價(jià)比沖刺營(yíng)”包含認(rèn)證課程預(yù)習(xí)、企業(yè)案例實(shí)戰(zhàn)等內(nèi)容,從選校到簽證全程護(hù)航,讓你用1/3的成本斬獲超越期待的職業(yè)起點(diǎn)。

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