英國名校人力資源管理專業(yè)課程設置

　　而英國的人力資源管理不要求申請者一定具備商科的背景教育，所以在專業(yè)背景沒有卡很嚴，加上英國特殊的一年制學制，雄厚的師資力量，前沿的教育模式，讓每年申請英國留學的人數在遞增，而人力資源也成了熱門的專業(yè)之一。今天云學教育科技集團小編就給大家盤點一下，哪些院校的人力資源專業(yè)是強勢的咧!

　　1.倫敦政治經濟學院

　　人力資源與組織理學碩士

　　MSc Human Resources and Organisations

　　項目以商業(yè)與管理為導向，旨在幫助學生具備嚴格的跨學科的社會科學基礎。為學生提供一系列必修和選修課程，學生可以掌握國際與比較方法，選擇各類專業(yè)化主題。

　　幫助學生了解社會科學基礎和人力資源管理的跨學科特性，及在英國內外如何應用;鼓勵學生通過提高思維能力與分析推理能力靈活運用知識;鼓勵學生獨立學習，用批判的眼光看待自己所學的知識。

　　申請要求

　　學制1年，學費26232英鎊/年，雅思7，托福100。

　　課程設置

　　Human Resource Management stream

　　International Employment Relations stream

　　Organisational Behaviour stream

　　2.愛丁堡大學

　　人力資源管理理學碩士

　　MSc Human Resource Management

　　為學生提供當今人力資源管理從業(yè)人員所需的知識和主要技能，使其能夠有效地為動態(tài)的組織做出貢獻。

　　通過課程學習理解人力資源管理領域的關鍵術語、理論、概念和實踐;發(fā)現(xiàn)和分析人力資源管理領域的問題并能提供創(chuàng)新的解決方案;辨別和認識倫理道德問題在人力資源實踐以及職場人員管理中的重要性。

　　從中獲得積極從事組織人員戰(zhàn)略管理的管理人員所必須的實踐能力;熟練掌握溝通技巧、獨立和團隊工作能力;培養(yǎng)開展定性、定量分析研究的能力，并將其運用到諸如論文的獨立作業(yè)中。

　　申請要求

　　學制1年，學費23950英鎊/年，雅思7，托福100。

　　課程設置

　　Core Competencies for HR Professionals

　　Human Resource Management in Context

　　Organisational Behaviour

　　Reward Management

　　Managing Employment Relations

　　Methods of Research in HRM

　　Employment Law

　　Performance Management

　　Leadership and Management Development

　　HR Issues in Outsourcing

　　Global Talent Management

　　3.曼徹斯特大學

　　人力資源管理(國際化發(fā)展)理學碩士

　　MSc Human Resource Management (International Development)

　　課程使學生增強對人力資源領域目前發(fā)展的理解及依據專業(yè)作用或背景對它們做出批判性評估的能力。

　　培養(yǎng)學生對發(fā)展中國家相關的人力資源管理環(huán)境的重要性認知的敏感度;培養(yǎng)一系列在公營、私營及非盈利組織中的人力資源管理相關技能;以及通過完成相關論文鍛煉學生獨立學習能力。

　　申請要求

　　學制1年，學費23500英鎊/年，雅思6.5，托福90。

　　課程設置

　　Human Resource Management: Concepts and Contexts

　　Human Resource Practice 2

　　Human Resource Practice 1

　　Research Methods in Human Resource Management

　　Introducing Information Systems in Organisations

　　Public Sector Reform and Management

　　Intermational Management

　　Human Resource Development &Leadership

　　Organisational Behaviour

　　Organizational Psychology. Management and Change

　　Managing Qualityin Development

　　Human Resource Planning and Development

　　Gender & Development

　　Information Technologies and Human Resources

　　Organisational Change Strategies

　　4.倫敦國王學院

　　人力資源管理與組織分析學理學碩士

　　MSc Human Resource Management & Organisational Analysis

　　適合想要深入學習人員管理先進知識與高級技能或想要成為人力資源專家的畢業(yè)生或職業(yè)人士。項目立足當代，運用國際化視野，培養(yǎng)學生理解21世紀背景下的人力資源管理與組織分析學的重要發(fā)展。

　　申請要求

　　學制1年，學費27900英鎊/年，9月開學，雅思7，托福100。

　　課程設置

　　Dissertation

　　Approaches To The Analys & Management Of Organisations

　　High Performance & Employee Well-Eeing

　　Managing Diversity：Contemporary Issues

　　Research Methods In Human Resource Management & Organisational Analysi

　　The Business & Financial Context Of Managjement

　　The Management Of Human Resources：ConceptalAnd Stratgit Perspectives

　　The New Employment Relations

　　The New Workforce：Isues And Challenges

　　5.格拉斯哥大學

　　人力資源管理理學碩士

　　MSc Management with Human Resources

　　旨在使學生更進一步理解當代人力資源管理理論，學會應對商業(yè)快速發(fā)展和多元文化所帶來的人力資源管理挑戰(zhàn)。通過課程的學習，學生將掌握管理學領域核心知識，同時重點研究人力資源管理。

　　課程將為學生提供關于當代商務與財務管理議題的解讀，幫助學生充分了解環(huán)境與歷史因素對商務管理實踐的影響，以及對在戰(zhàn)略及業(yè)務層面對人力資源管理有關議題有更深入的理解。

　　申請要求

　　學制1年，學費26000英鎊/年，雅思6.5，托福90。

　　課程設置

　　Contemporary issues in human resources management

　　Delivering performance

　　Financial information management

　　Marketing management

　　People in organisations

　　Strategic management

　　Influencing skills

　　International human resource management

　　Learning and development

　　Managing diversity in organisations

　　Market planning and decision making