美國留學(xué)如何給推薦信添金？關(guān)于推薦信的疑惑答案都在這！

　　針對(duì)出國留學(xué)生來說，推薦信等內(nèi)容并不陌生。

　　今天，一起來聊聊推薦人和推薦信，以下這些同學(xué)們提的問題，或許也是你想問的。

　　提問1：我好像沒有特別相熟的老師，但我和輔導(dǎo)員特別熟，輔導(dǎo)員可以嗎？

　　提問2：我實(shí)習(xí)公司的部門老大覺得他級(jí)別不夠，說可以幫忙去找公司老大寫推薦信，這樣好嗎？

　　這兩個(gè)問題歸納起來就是“該找什么樣的推薦人”問題，這里給大家說說找推薦人的原則：

　　與所申請(qǐng)的專業(yè)密切相關(guān)，最好是專業(yè)課程授課老師且課程成績較高，這樣老師才能夠去評(píng)價(jià)你的能力和優(yōu)秀程度

　　和推薦人的關(guān)系/推薦意愿，學(xué)術(shù)方面，教授2門或以上課程或指導(dǎo)過申請(qǐng)人學(xué)術(shù)項(xiàng)目為佳；實(shí)習(xí)方面，直接領(lǐng)導(dǎo)為佳

　　推薦人本身背景，是教授還是講師，是公司高管還是部門負(fù)責(zé)人，這些其實(shí)是比較“靠后”的影響因素

　　我們可以從哪些渠道找推薦人呢？

　　授課老師

　　研究/畢業(yè)設(shè)計(jì)/暑研項(xiàng)目導(dǎo)師

　　實(shí)習(xí)主管

　　輔導(dǎo)員（不推薦）

　　提問3：如何聯(lián)系潛在推薦人？

　　一些同學(xué)想?yún)⑴c某個(gè)研究課題，并找課題的導(dǎo)師來做自己的推薦人，那么我們?cè)诼?lián)系這位潛在推薦人之前要做哪些工作呢？

　　首先，在聯(lián)系研究導(dǎo)師前，請(qǐng)先確認(rèn)好個(gè)人信息，比如感興趣的研究方向與課題，過往的專業(yè)課程以及學(xué)術(shù)經(jīng)歷，未來的課程學(xué)習(xí)計(jì)劃、研究時(shí)間規(guī)劃，擁有的的技能和能做出的貢獻(xiàn)等

　　第二，利用人脈收集信息，了解哪些導(dǎo)師正在做項(xiàng)目愿意帶學(xué)生，哪些導(dǎo)師缺人手等；了解導(dǎo)師目前手上的課題是哪些，判斷和自己的研究興趣是否匹配

　　第三，正式溝通時(shí)，注意專業(yè)化溝通，不能過于隨便，可以發(fā)郵件或者在office-hour上門拜訪，把自己的研究興趣、未來計(jì)劃等和導(dǎo)師作一個(gè)先期溝通，表達(dá)想加入課題組的意愿，之后自己多上心，多跟導(dǎo)師交流

　　提問4：推薦信是不是越多越好 / 越長越好？

　　一般學(xué)校對(duì)于推薦信的要求是2-3封，不要糾結(jié)推薦信是不是越多越好或者篇幅是不是越長越好，推薦信更重要的是它的質(zhì)量。

　　在這里也給大家解釋一下，在美國碩士申請(qǐng)中，推薦信是被放在最末位進(jìn)行審理的材料，所以大多數(shù)情況下，推薦信對(duì)于申請(qǐng)是沒有加分作用的，招生委員會(huì)基本上不會(huì)認(rèn)識(shí)你的推薦人，不論他在學(xué)�；蚬�司地位多高。（當(dāng)然啦，如果招生委員會(huì)認(rèn)識(shí)/知道你的推薦人是誰，就是我們常說的“牛推”，加分作用當(dāng)然是有的）

　　提問5：推薦信有沒有格式要求？是不是需要logo或者簽名？需要寄送紙質(zhì)版嗎？

　　關(guān)于學(xué)校Logo，一般美國的老師會(huì)在推薦信中加上學(xué)校Logo，所以我們最好也在準(zhǔn)備推薦信的過程中（或提醒國內(nèi)的老師注意）養(yǎng)成這樣的習(xí)慣；

　　關(guān)于簽名和蓋章，雖然不強(qiáng)制，但是有簽名或蓋章會(huì)讓推薦信顯得更正式一些；

　　關(guān)于紙質(zhì)寄送，目前推薦信提交基本上已經(jīng)取消紙質(zhì)寄送這種方式了，只有系統(tǒng)出現(xiàn)問題無法提交時(shí)，作為一個(gè)備選項(xiàng)。

　　下面是比較規(guī)范的推薦信范例：

　　提問6：推薦信可不可以在提交網(wǎng)申之后再交？

　　可以，如上所述，部分學(xué)校網(wǎng)申系統(tǒng)只要填寫了推薦人信息，系統(tǒng)就會(huì)自動(dòng)給推薦人發(fā)送鏈接，也有部分學(xué)校必須等到申請(qǐng)人提交網(wǎng)申后才會(huì)給推薦人發(fā)送鏈接。

　　一般情況下，在網(wǎng)申提交后晚1-2周提交推薦信也不會(huì)有什么問題。但請(qǐng)同學(xué)們注意：若推薦信遲遲不提交，那么網(wǎng)申系統(tǒng)中會(huì)一直顯示“材料不齊全”，從而無法進(jìn)入到材料審理階段，所以無論如何，盡快提交推薦信總是好的。

　　請(qǐng)注意：在網(wǎng)申中填寫推薦人信息時(shí)，一定要waive查看權(quán)限，如果不勾選waive，學(xué)校系統(tǒng)在給推薦人郵箱發(fā)郵件時(shí)，會(huì)提醒推薦人，被推薦人可以看到你填寫的內(nèi)容，這對(duì)推薦人來說是非常不禮貌的。

　　而關(guān)于推薦人和推薦信，總結(jié)了12個(gè)字送給大家：早著手、多了解、多準(zhǔn)備、多匹配。

　　1. 早著手。找老師要推薦信要越早越好，可以選擇從擔(dān)任過自己課程的老師入手，也可以選擇自己在做科研競賽過程中的指導(dǎo)老師入手。

　　2. 多了解。確定了找哪位老師之后要多與老師進(jìn)行交流，讓他能夠更了解你，提升好感度，愿意為你之后的提交推薦信等繁瑣操作花費(fèi)心思與精力。

　　3. 多準(zhǔn)備。在申請(qǐng)季的時(shí)候一個(gè)老師可能需要為五個(gè)或者更多的同學(xué)提供超過十所學(xué)校的推薦信申請(qǐng)，不排除有些導(dǎo)師會(huì)在中途放鴿子，因此要盡量多找?guī)讉�(gè)老師作為自己的備選。

　　4. 多匹配。確定了自己的申請(qǐng)學(xué)校之后也可以看看學(xué)校里是否有老師曾經(jīng)在這個(gè)學(xué)校任職，這種針對(duì)性的提供推薦信可能會(huì)有驚喜。

　　一封有力的推薦信很大程度上會(huì)為你的申請(qǐng)?zhí)聿始臃�。那怎么完成這樣的一封推薦信呢?如何挑選合適的推薦人呢？具體建議如下：

　　一、推薦人確定

　　確定合適的推薦人是成功推薦信的第一步。通常來說，研究生申請(qǐng)要求2-3個(gè)推薦人。這三個(gè)推薦人應(yīng)該如何安排呢？

　　首先要思考的是錄取委員會(huì)對(duì)合格的推薦人有什么樣的要求。推薦人必須要非常熟悉被推薦人，是從比較全面的角度了解被推薦人，這樣才能賦予推薦人客觀和透徹的立場來評(píng)價(jià)被推薦人。再次要考慮怎么搭配這三個(gè)推薦人。全方位多角度搭配的方針，任務(wù)形象豐滿是搭配的目標(biāo)。

　　考慮以上兩點(diǎn)，建議：

　　1. 不要一味追求推薦人職位的高低，頭銜的大小。首要考慮熟悉度。錄取委員會(huì)愿意推薦人與申請(qǐng)者有過密切交集，能對(duì)被推薦人的學(xué)術(shù)水平、科研能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)才能活動(dòng)工作能力有十分了解的。因此在一個(gè)熟悉你的任課老師和一個(gè)不熟悉的校長，同學(xué)們要選任課老師。

　　同樣在實(shí)習(xí)當(dāng)中，直屬上司是更加了解你的工作內(nèi)容和表現(xiàn)的。因此，能夠?qū)�這些特點(diǎn)的相關(guān)事例，如數(shù)家珍。不能說選一個(gè)機(jī)會(huì)沒有交集的公司總裁，這樣推薦信的說服力就不足了。當(dāng)然如果在同等的熟悉度下，頭銜高的推薦人是首選。

　　2. 避免選擇同一類型的推薦人，要從不同的方面來展示學(xué)生的優(yōu)勢(shì)和長處。因此如果是在校生，建議同學(xué)們找2個(gè)學(xué)術(shù)的推薦人和一個(gè)實(shí)習(xí)的推薦人;如果已經(jīng)有全職工作，可以2個(gè)工作方面的推薦人搭配一個(gè)學(xué)術(shù)的推薦信。

　　從學(xué)術(shù)成果，工作能力和領(lǐng)導(dǎo)才干來豐滿同學(xué)們的形象。比如作為申請(qǐng)金融研究生的同學(xué)可以選擇一個(gè)專業(yè)課/項(xiàng)目老師，展示自己的學(xué)術(shù)能力;一個(gè)系主任/院長/班主任，體現(xiàn)在學(xué)�；顒�(dòng)中的領(lǐng)導(dǎo)或組織能力;再找一個(gè)實(shí)習(xí)的直屬上司說明實(shí)踐工作的能力。

　　二、如何和推薦人溝通

　　在確定推薦人人選之后，下一步就是盡早的聯(lián)系推薦人。一方面每年出國留學(xué)的學(xué)生非常多，可能每個(gè)老師都會(huì)收到許多的學(xué)生寫推薦信的請(qǐng)求。早聯(lián)系確保老師會(huì)答應(yīng)幫自己寫推薦信。并且，在實(shí)習(xí)的過程中就要和自己的上司溝通，自己要申請(qǐng)美國研究生，請(qǐng)幫忙寫一封推薦信，這樣可以避免申請(qǐng)的時(shí)候再聯(lián)系推薦人，推薦人忘記你做過了什么，或者完全沒有印象。

　　同樣和推薦人溝通的方式也很重要。提倡各位同學(xué)和推薦人面談。面對(duì)面的請(qǐng)求推薦人幫忙寫推薦信，表現(xiàn)熱情和積極。和推薦人談?wù)勛约旱某煽儯�申校專業(yè)和目標(biāo)，未來的規(guī)劃發(fā)展。讓推薦人對(duì)自己和申請(qǐng)的專業(yè)有進(jìn)一步的了解。

　　面談的時(shí)候記得帶上自己的簡歷和個(gè)人陳述。一方面讓推薦人更加的了解自己;另外一方面也讓推薦人在寫推薦人的時(shí)候更加有針對(duì)性。如果沒有機(jī)會(huì)，發(fā)郵件也可以�？梢陨钏际鞈]，組織好語言，避免與教授面對(duì)面的緊張和尷尬。

　　在申請(qǐng)之后，及時(shí)得和推薦人聯(lián)系也是非常重要的。通知推薦人學(xué)校發(fā)送推薦信邀請(qǐng)的時(shí)間和截止時(shí)間，和推薦人明確推薦信需要提交的期限，這樣既不會(huì)耽誤同學(xué)們的申請(qǐng)，也會(huì)留給推薦人有充足的提交時(shí)間。

　　三、推薦信格式和內(nèi)容

　　推薦信的正文內(nèi)容是至關(guān)重要的。一般來講，推薦信的內(nèi)容，同學(xué)們是不能看到的。但是在和推薦人詳談時(shí)可以先交代下推薦人所申請(qǐng)的學(xué)校注重什么樣的特質(zhì)。比方說，有的學(xué)校注重學(xué)術(shù)和研究能力，有的學(xué)校會(huì)看重學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。

　　希望自己的推薦人可以多寫這些方面的內(nèi)容。而且，通篇都是溢美之詞而沒有實(shí)例佐證的推薦信也不是錄取委員希望看到的。

　　因此，推薦信要由以下幾項(xiàng)基本構(gòu)成。

　　1. 推薦人和被推薦人的關(guān)系，是任課教授？還是實(shí)習(xí)的mentor？

　　2. 熟悉程度：比如任課的教授教過2-3門課，而且是課程論文的指導(dǎo)老師。

　　3. 被推薦人的優(yōu)勢(shì)和長處：優(yōu)秀的學(xué)術(shù)成績和研究能力;工作中的杰出表現(xiàn);特殊才能：比如語言、藝術(shù)、體育、技藝等才能的表現(xiàn)。重中之重，這些特質(zhì)都需要有實(shí)例的支撐，列舉了一些具體數(shù)據(jù)，事例給出了細(xì)節(jié)，能讓錄取委員會(huì)是從這些實(shí)例當(dāng)中看到申請(qǐng)人的優(yōu)秀的特質(zhì)。可以采用適當(dāng)?shù)膶?duì)比，通過同平級(jí)的人相比，來突出被推薦人的優(yōu)勢(shì)。

　　四、Tips

　　1. 推薦信最好是控制在一頁之內(nèi)，做到言簡意賅，有理有據(jù)。

　　2. 推薦信最后打印在學(xué)校/公司的抬頭紙，需要推薦人手簽簽名。

　　3. 注意提醒推薦人推薦信提交的鏈接是有有效期的。

　　4. 避免親屬或家庭成員。如果實(shí)在家族企業(yè)實(shí)習(xí)，如果一定要請(qǐng)親屬推薦，在寫推薦信的時(shí)候一定不要表明血緣關(guān)系。