加拿大留學回不了國，要找工作怎么辦？
第一招、不要等到大四才找工作
根據(jù)南昌留學云研究發(fā)現(xiàn)，很多在加拿大的中國留學生都是等到大四結(jié)束后再找工作，這樣做有可能使你失去寶貴的找工作時機。因為根據(jù)經(jīng)驗來看，在加拿大留學生大四開學的時候，加拿大大型企業(yè)進入校園招聘的高峰期，通常在這個時候，學校會為雇主和學生之間搭建起對接平臺，對于學生來說是很方便的。因此，符合要求的同學千萬不要等到大四結(jié)束后再去找工作。
第二招、記得運用你的人脈
很多國人認為，在加拿大不用像在中國的時候一樣，為了維護各種人脈關(guān)系而絞盡腦汁。據(jù)南昌留學云了解，實際上，在加拿大也是一樣的。學生們可以利用課余時間參加相關(guān)的協(xié)會、俱樂部或社區(qū)活動等等途徑來獲得屬于你自己的人脈。當然據(jù)宇青留學服務中心專家表示，除了人脈以外，有時候留學生的簡歷一經(jīng)投出就“杳無音訊”也是學生“眼高手低”的必然結(jié)果。
第三招、最好先實習下再轉(zhuǎn)全職
很多高學歷的同學可能會有這樣的一個困惑，為什么自己的學歷明明比大專生要高，但是工作卻不如大專生好呢？專家指出，這主要是因為，大專生學習的課程主要是技能型的，而大本生的課程主要是為了培養(yǎng)學生的思維方式而設置的。同時，很多學生能夠獲得名企的青睞，也是得益于其曾經(jīng)有過相關(guān)的實習經(jīng)歷所致。因此，如果你覺得自己找工作很難，不如先給自己找些相關(guān)的實習機會吧。
第四招、找工作前最好鍛煉好自己的溝通能力
加拿大留學生難找工作的另外一個很重要的原因，就是留學生不完全具備或沒有溝通能力。這也是為什么很多學生找到工作被面試官擋在門外的重要原因之一。
例如，某著名的銀行設計出一道著名的“情景設計題”，要求面試者在乘電梯的過程中，說服同乘電梯的人接受自己的方案。此題一出，立刻難倒很多中國留學生。而且，你要知道，在金融專業(yè)的學生求職時，一般都會遇到4-8個面試環(huán)節(jié)。所以，留學專家建議，在找工作前，中國留學生最好鍛煉下自己的表達能力，使自己能夠應付企業(yè)的面試環(huán)節(jié)。
都說加拿大留學生找工作難，那么，上面介紹的這四招是否對在“加拿大為找工作發(fā)愁的你”帶來些啟發(fā)呢？不管怎樣，筆者都要祝福相關(guān)人群能在加拿大找到心儀的工作。
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